Organigrama Primăriei Ploiești, în curs de modificare. Propuneri de reorganizare și reînființarea Direcției Relații Internaționale
Primăria Ploiești se pregătește pentru o reorganizare a structurii interne. Joi, consilierii locali vor dezbate un proiect de hotărâre care vizează modificarea organigramei instituției, implicând atât desființarea unor posturi vacante, cât și reînființarea unor compartimente strategice.
Propunerile cheie din proiect
Conform documentației atașate proiectului, modificările propuse au scopul de a optimiza activitatea administrației locale. Printre principalele schimbări incluse în noua organigramă se numără:
Mutarea Compartimentului Monitorizare Întreprinderi Publice – (două posturi) la Direcția Economică;
Desființarea a trei funcții publice vacante, dintre care două la Serviciul Financiar Contabilitate și una la Direcția Tehnic Investiții;
Reînființarea Direcției Relații Internaționale, care fusese desființată în iunie 2024. Această direcție va contribui la coordonarea activităților și proiectelor cu parteneri internaționali;
Înființarea unui Compartiment Control, cu structură de patru funcții publice;
Reorganizarea Direcției Relații Publice, Comunicare și Situații de Urgență, care va include:
Compartimentul Managementul Circulației și Evidenței Documentelor (șase funcții publice de execuție);
Compartimentul Curierat (o funcție contractuală).
Reorganizarea Direcției Administrație Publică, Juridic – Contencios, Achiziții Publice, Contracte.
În prezent, Primăria Ploiești funcționează cu un total de 349 de posturi, dintre care:
- 3 posturi de demnitate publică;
- 245 de posturi de funcție publică;
- 101 posturi de natură contractuală.
Reorganizarea propusă urmărește o mai bună distribuire a responsabilităților și eficientizarea activității instituției, păstrând numărul maxim de posturi la 349.
Direcția Relații Internaționale din nou în prim-plan
O decizie notabilă este reînființarea Direcției Relații Internaționale, desființată anterior în 2024. Această mișcare sugerează o recunoaștere a importanței parteneriatelor internaționale și a nevoii de a atrage investiții străine. Rămâne de văzut dacă noua structură va aduce beneficii concrete sau dacă reprezintă doar o schimbare formală.
